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如何才能授予尼斯大學(xué)的博士學(xué)位,培養(yǎng)過(guò)程
發(fā)布時(shí)間:2021-04-11 16:58:24

進(jìn)行您的研究
做論文是 一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,但它也應(yīng)該是一種樂(lè)趣 !這項(xiàng)工作提供了很多滿足感,但是要求很高。 根據(jù)個(gè)人研究,它必須勢(shì)必導(dǎo)致所選領(lǐng)域的 原創(chuàng)性貢獻(xiàn)??茖W(xué)誠(chéng)信也是培訓(xùn)的主題,這已成為所有博士生的必修課。

因此,這需要毅力,積極進(jìn)取的精神和良好的組織意識(shí)。它使您可以學(xué)習(xí)進(jìn)行文獻(xiàn)研究,分析信息,綜合知識(shí),還可以了解如何就工作進(jìn)度及其結(jié)果進(jìn)行口頭和書(shū)面交流。

工作方法不僅取決于研究領(lǐng)域,還取決于指導(dǎo)生和博士生所屬的團(tuán)隊(duì)。


研究倫理
與道德和科學(xué)誠(chéng)信有關(guān)的問(wèn)題:
它們已從行為者和研究行為者的個(gè)人責(zé)任領(lǐng)域轉(zhuǎn)移到集體關(guān)注的領(lǐng)域。
因此,已經(jīng)制定并散發(fā)了良好行為守則,良好做法和憲章,以避免可能導(dǎo)致拒絕研究教訓(xùn)的異常行為。

歐盟 已在Horizon 2020行動(dòng)框架內(nèi)將此主題作為優(yōu)先事項(xiàng),并于2011年制定了 歐洲研究誠(chéng)信行為準(zhǔn)則。

在法國(guó)在采取各種舉措之后,2016年6月向高等教育和研究大臣提交的Corvol報(bào)告提出了16項(xiàng)建議,此建議已得到執(zhí)行。在機(jī)構(gòu)上,負(fù)責(zé)確保尊重和促進(jìn)機(jī)構(gòu)中科學(xué)誠(chéng)信的是科學(xué)誠(chéng)信指稱人。在國(guó)家一級(jí),于2017年3月成立的法國(guó)科學(xué)誠(chéng)信辦公室是一種結(jié)構(gòu),可以開(kāi)發(fā)參考系統(tǒng),發(fā)表意見(jiàn),傳播信息并最終促進(jìn)有關(guān)問(wèn)題的工作和研究。
違反科學(xué)道德的清單導(dǎo)致以下區(qū)別:
普通的科學(xué)欺詐,包括數(shù)據(jù)的偽造,數(shù)據(jù)的偽造,竊;
可疑的數(shù)據(jù)研究實(shí)踐;
不適當(dāng)?shù)难芯孔龇ǎ?br /> 可疑的出版習(xí)慣;
其他可疑的研究實(shí)踐;
利益沖突。
可能有管轄權(quán)的法院對(duì)違反科學(xué)完整性的指控的處理有幾個(gè)因素,尤其是違規(guī)的類型和有關(guān)人員的身份。


指稱對(duì)象
代理人將在對(duì)抗程序中嚴(yán)格保密地調(diào)查以非匿名方式提出的違規(guī)指控,可能會(huì)在企業(yè)內(nèi)部或外部的專家?guī)椭逻M(jìn)行,這可能會(huì)導(dǎo)致調(diào)解。在各個(gè)階段被告知的企業(yè)負(fù)責(zé)人可以決定將問(wèn)題提交給企業(yè)的紀(jì)律處,具體取決于被提請(qǐng)他注意的要素。

引用對(duì)象的干預(yù)還具有其他方面:
幫助傳播信息,
與有關(guān)機(jī)構(gòu)一起提供培訓(xùn)課程,以提高員工和博士生的認(rèn)識(shí)
警告行為的后果,而行為者往往不了解行為的后果,這可能違背道德和科學(xué)誠(chéng)信。
由UCA主席任命的道德與科學(xué)誠(chéng)信推薦人是名譽(yù)教授,GREDEG,UNS和CNRS,UMR 7321的名譽(yù)教授Michel Rainelli,應(yīng)將

有關(guān)信息,建議,違反道德與科學(xué)誠(chéng)信的指控發(fā)送給推薦人 。

 

參加訓(xùn)練
當(dāng)今的醫(yī)生需要獲得橫向知識(shí),這將使他們對(duì)雇主(無(wú)論是公共的還是私人的)都更具吸引力。


博士學(xué)位必須使得有可能在專門(mén)的研究領(lǐng)域獲得培訓(xùn),而且 必須在畢業(yè)后在公共研究,私人研究或任何其他領(lǐng)域進(jìn)行培訓(xùn),以找到工作。
專業(yè)融合協(xié)助培訓(xùn)是 博士生大學(xué)生涯的一部分,以確保他獲得更好的專業(yè)融合。該培訓(xùn)還旨在提供一些機(jī)會(huì),使博士生不會(huì)被鎖定在他的專業(yè)領(lǐng)域。
培訓(xùn)和技能管理服務(wù)協(xié)調(diào)針對(duì)博士生的培訓(xùn)活動(dòng)的實(shí)施,分為六個(gè)主要領(lǐng)域:語(yǔ)言;溝通; 管理; 專業(yè)效率:教學(xué)與研究;健康與安全。
在蔚藍(lán)海岸大學(xué)注冊(cè)的每個(gè)博士生都必須完成所謂的“專業(yè)化”培訓(xùn)時(shí)間,才能被授權(quán)捍衛(wèi)自己的論文。


這些培訓(xùn)課程是強(qiáng)制性的 (它們以防御為條件)。因此,博士生和主任必須從注冊(cè)的第一年起簽署博士培訓(xùn)協(xié)議。
該培訓(xùn)由博士學(xué)位學(xué)校的管理層確認(rèn)。
誰(shuí)在擔(dān)心?
博士生具有64小時(shí)的補(bǔ)充教學(xué)任務(wù)
  
他們必須完成總共90個(gè)小時(shí)的培訓(xùn),劃分如下:
30小時(shí)的學(xué)科,專業(yè)和橫向培訓(xùn)
35至45小時(shí)的義務(wù)教育路徑(第一年將遵循)
您可以選擇15到25個(gè)小時(shí)(專業(yè)或?qū)W科,專長(zhǎng)或跨學(xué)科)。
博士生無(wú)教學(xué)負(fù)擔(dān)
他們必須完成總共90個(gè)小時(shí)的培訓(xùn),劃分如下:
30小時(shí)的學(xué)科,專業(yè)和橫向培訓(xùn)
可從以下領(lǐng)域的博士課程模塊中選擇30小時(shí)的專業(yè)培訓(xùn):溝通,健康與安全,語(yǔ)言或管理。
您可以選擇30個(gè)小時(shí)(專業(yè)或?qū)W科,專長(zhǎng)或跨學(xué)科)。


不同類型的培訓(xùn)
學(xué)科,專業(yè)或橫向培訓(xùn)
每所博士學(xué)校都提供學(xué)科,專業(yè)或橫向培訓(xùn)計(jì)劃(研討會(huì),會(huì)議等)。
您可以咨詢?cè)搩?yōu)惠并在您的博士學(xué)位學(xué)校注冊(cè)
如有任何疑問(wèn),您必須 與您的博士學(xué)位學(xué)校聯(lián)系。
專業(yè)訓(xùn)練
這些培訓(xùn)課程的組織工作委托給尼斯大學(xué)索菲亞安提波利斯大學(xué)人力資源部培訓(xùn)部?jī)?nèi)的“博士生專業(yè)培訓(xùn)”服務(wù),該部為UCA運(yùn)作。


如何注冊(cè) ?
在“咨詢2017年培訓(xùn)優(yōu)惠”部分中找到Internet上您感興趣 的培訓(xùn), 并記下培訓(xùn)代碼(例如:公開(kāi)演講培訓(xùn)的代碼為COM05)
連接到 SYGEFOR平臺(tái) (培訓(xùn)管理系統(tǒng))并使用ENT登錄名識(shí)別您自己
首次識(shí)別時(shí)填寫(xiě)您的個(gè)人空間,并定期更新數(shù)據(jù) 您是否在聯(lián)合研究部(UMR)工作? 您必須在個(gè)人檔案中填寫(xiě)培訓(xùn)通訊員的聯(lián)系方式。咨詢 UMR 的培訓(xùn)通訊員清單
單擊“注冊(cè)當(dāng)前課程”,然后選擇您感興趣的所有培訓(xùn)課程并按照步驟完成。
在該過(guò)程的最后,您將必須打印表格并由論文指導(dǎo)者簽名。
如有必要,請(qǐng)查閱 SYGEFOR用戶指南
要注冊(cè),您必須擁有芝麻 ent.unice.fr
無(wú)法參加培訓(xùn)
如果退出,請(qǐng)單擊此處 并輸入相關(guān)培訓(xùn)的名稱,盡快與培訓(xùn)部門(mén)聯(lián)系 。您必須指定阻礙的原因
實(shí)習(xí)生的任何未報(bào)告缺勤都可能導(dǎo)致該計(jì)劃中所有其他實(shí)習(xí)生的注冊(cè)被取消。


貶損措施
博士學(xué)位學(xué)??梢灾鸢甘谟杌砻猓ㄓ行綄W(xué)生,CIFRE合同,國(guó)際咨詢師等)。
任何博士生都可以通過(guò)完全減損,并在其所依賴的博士學(xué)校院長(zhǎng)的建議下,要求將培訓(xùn)要求包括在教職員工培訓(xùn)計(jì)劃中,但不在博士研究學(xué)院認(rèn)可的博士錄取通知書(shū)中。


一些答案
我們可以更換論文導(dǎo)師嗎?
任何要求更換論文負(fù)責(zé)人的請(qǐng)求都必須以一封信的主題,其中提及有關(guān)的博士生,前任主任和新任主任的協(xié)議。
很明顯,論文負(fù)責(zé)人的更換不可能在辯護(hù)之前幾個(gè)月進(jìn)行!如果發(fā)生,則必須在論文的前半部分(前18個(gè)月)內(nèi)進(jìn)行。
 
我們可以更改論文的標(biāo)題嗎?
有必要將主題或論文項(xiàng)目與論文的標(biāo)題區(qū)分開(kāi)來(lái),論文的標(biāo)題從一開(kāi)始就合并在一起。有時(shí)最終標(biāo)題與初始標(biāo)題不匹配。博士學(xué)位學(xué)校制定了一些規(guī)則。
 
仍然可以在沒(méi)有資金的情況下注冊(cè)博士學(xué)位嗎?
可以在沒(méi)有經(jīng)費(fèi)的情況下準(zhǔn)備博士學(xué)位。根據(jù)2006年8月7日有關(guān)博士培訓(xùn)的法令,博士學(xué)校的負(fù)責(zé)人在初次攻讀博士學(xué)位時(shí)有責(zé)任確保滿足科學(xué),物質(zhì)和財(cái)務(wù)條件,以確保順利進(jìn)行候選人的研究和論文準(zhǔn)備。
 
我們是否可以建立少于三年的博士合同(例如,慈善協(xié)會(huì)提供資助,以資助十二個(gè)月的博士生)?
否,在這種情況下,必須建立基于1.1.5中引用的1984年1月11日第84-16號(hào)法律的第4條的臨時(shí)合同,有效期為12個(gè)月。
 
博士合同的試用期多長(zhǎng)??jī)扇齻€(gè)月?
該法令規(guī)定,合同“可包括”兩個(gè)月的試用期,如果提供試用期,則該合同不可延期。試用期不是強(qiáng)制性的。

 

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