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滄州師范學(xué)院教職工攻讀博士研究生管理暫行辦法（修訂），為加快師資隊伍建設(shè)步伐，提升師資隊伍整體水平，進一步優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)，使教師攻讀博士研究生管理工作更加規(guī)范有序，結(jié)合學(xué)校實際，制定本辦法。

一、報考規(guī)定
（一）根據(jù)師資隊伍建設(shè)規(guī)劃，結(jié)合學(xué)科建設(shè)、專業(yè)建設(shè)的需要，學(xué)校有計劃、有重點地選送教師報考學(xué)校所需專業(yè)的定向或委托培養(yǎng)博士研究生。各單位在保證教學(xué)科研工作正常進行的前提下，優(yōu)先推薦40歲以下學(xué)科、專業(yè)、學(xué)術(shù)帶頭人、教學(xué)名師、骨干教師、優(yōu)秀青年教師報考。一般脫產(chǎn)在讀人員總數(shù)不超過其所在教研室或?qū)I(yè)方向總?cè)藬?shù)的四分之一，重點建設(shè)學(xué)科視情況給予傾斜。
（二）攻讀博士研究生以教學(xué)一線教師為主，兼顧教輔人員和管理人員，教輔人員和管理人員報考博士研究生要求所學(xué)專業(yè)應(yīng)與學(xué)校發(fā)展急需的教學(xué)科研或團隊建設(shè)需要一致或相近。
（三）人事代理人員可申請參加國內(nèi)攻讀博士學(xué)位，申請國外攻讀博士學(xué)位原則上應(yīng)在校工作兩年，申請程序同在編人員。特殊專業(yè)急需情況按程序提請校長辦公會議研究確定。
（四）教師攻讀博士研究生須經(jīng)所在部門及學(xué)校同意，按程序申報，學(xué)校按規(guī)定履行相關(guān)審批手續(xù)。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自脫崗者，按自動離職處理。
（五）報考定向博士研究生者，在規(guī)定的學(xué)制時間內(nèi)，一般需要脫產(chǎn)全日制學(xué)習(xí)，以保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。

二、相關(guān)待遇
（一）定向和委培博士研究生
經(jīng)學(xué)校審批同意定向和委培的博士研究生，其待遇如下：
1、學(xué)習(xí)期間的工資、津貼待遇
正式在編人員定向和委培博士研究生脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間發(fā)放檔案工資，享受各種福利待遇。人事代理人員赴國外學(xué)習(xí)期間與學(xué)校簽訂協(xié)議，停發(fā)工資，保留勞動合同關(guān)系，由學(xué)校代為繳納各類保險。
2、學(xué)費、住宿費
正式在編人員攻讀定向和委培博士研究生的學(xué)宿費，憑就讀學(xué)校開具的學(xué)費、住宿費正式發(fā)票報銷，累計報銷一般不超過文史類15萬元、理工類18萬元、藝術(shù)類20萬元（其中住宿費標(biāo)準(zhǔn)國內(nèi)不超過每學(xué)期3000元、國外不超過每學(xué)期5000元）。赴國外讀博人員報銷范圍除學(xué)宿費外，還包括首次簽證辦理相關(guān)費用、首次國外語言強化班學(xué)習(xí)費用。
3、差旅費
按照協(xié)議書內(nèi)容報銷學(xué)校與培養(yǎng)院校之間往返交通費。按照學(xué)校差旅費報銷規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)享受各類補貼。
4、畢業(yè)待遇
取得學(xué)歷、學(xué)位返校工作后：
（1）在編人員按照學(xué)校高層次人才引進辦法，享受同等引進人才標(biāo)準(zhǔn)的科研啟動費和博士津貼，不再享受安家費等其他待遇。
（2）人事代理人員，按畢業(yè)時上級人事政策，在符合人事部門規(guī)定的入編條件的前提下按照相關(guān)程序，解決人事編制。按照與學(xué)校簽訂的協(xié)議，享受同等高層次人才引進辦法的各項待遇。
5、經(jīng)學(xué)校審批同意攻讀博士研究生并與學(xué)校簽訂協(xié)議的人員在讀期間，符合條件者可正常參加職稱評審。
（二）在職攻讀博士學(xué)位（單證）
在職攻讀博士學(xué)位僅限于正式在編人員，脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間發(fā)放檔案工資，按上述標(biāo)準(zhǔn)報銷學(xué)費、住宿費和交通費。
取得博士學(xué)位后，享受如下待遇：
1、按照學(xué)校高層次人才引進辦法，享受同等引進人才標(biāo)準(zhǔn)的科研啟動費。
2、享受博士津貼的80%。

三、審批程序
1、符合報考條件的申請者，本人需填寫《滄州師范學(xué)院報考博士研究生申請表》。
2、專任教師報考，須經(jīng)所在教學(xué)單位同意、主管校領(lǐng)導(dǎo)審批；一般管理人員和教輔人員報考，須經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意、主管校領(lǐng)導(dǎo)審批；現(xiàn)職輔導(dǎo)員報考，除所在單位同意外，還須報學(xué)生處、主管校領(lǐng)導(dǎo)審批；中層干部報考，須經(jīng)主管校領(lǐng)導(dǎo)同意，報學(xué)校組織部、主管校領(lǐng)導(dǎo)同意，學(xué)校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)審批。報考者的所有申請材料，于每年規(guī)定時間前報送人事處。
3、人事處會同有關(guān)部門根據(jù)學(xué)校師資隊伍規(guī)劃和年度師資培養(yǎng)計劃及專業(yè)建設(shè)需要等情況提出意見，報請校長辦公會研究批準(zhǔn)。
4、取得入學(xué)資格后，由人事處等相關(guān)部門為通過審批的人員按學(xué)校規(guī)定辦理簽約、調(diào)檔等手續(xù)。
5、未履行審批程序者，或雖經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，但在考取后未與學(xué)校簽訂培養(yǎng)協(xié)議，或擅自更改報考學(xué)科、專業(yè)者，學(xué)校不予認可，不辦理相關(guān)手續(xù)，不享受學(xué)校有關(guān)待遇。
6、經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)的報考者，如當(dāng)年未能錄取，以后再次報考，須重新履行申報程序，否則視為未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)。

四、相關(guān)要求
1、學(xué)校同意定向和委培的博士研究生，錄取后個人須與學(xué)校簽訂協(xié)議書，并每學(xué)期向?qū)W校書面匯報思想和學(xué)習(xí)情況。
2、服從學(xué)校管理，主動參與并積極完成校、院兩級交給的相關(guān)工作任務(wù)。在職攻讀博士學(xué)位人員分階段參加集中學(xué)習(xí)的，應(yīng)按照學(xué)校關(guān)于教職工請銷假的有關(guān)規(guī)定辦理請假和銷假手續(xù)。
3、由學(xué)校報銷費用的博士研究生取得學(xué)歷、學(xué)位后返校工作，其服務(wù)年限為8年。如提前申請調(diào)離，要按照缺期服務(wù)年限（應(yīng)服務(wù)年限-已服務(wù)年限）與應(yīng)服務(wù)年限的比例返還學(xué)習(xí)期間學(xué)校支付讀博人員的各項費用，并承擔(dān)違約責(zé)任，具體計算辦法按《滄州師范學(xué)院在編教職工攻讀博士研究生培養(yǎng)協(xié)議書》執(zhí)行。
4、攻讀博士研究生的教師因故需延長學(xué)習(xí)時間的，應(yīng)提前6個月持就讀學(xué)校延期證明向?qū)W校提出申請，經(jīng)學(xué)校研究同意后方可延期，延期時間一般為一年以內(nèi)。延期期間，學(xué)校停發(fā)工資，不報銷學(xué)宿費等相關(guān)費用。延期結(jié)束仍不回學(xué)校上班，學(xué)校有權(quán)解除聘用合同或勞動合同。
5、因個人原因中途退學(xué)或未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的，不享受學(xué)習(xí)期間相關(guān)待遇，已經(jīng)報銷的學(xué)費、住宿費、差旅費等及讀博期間享受的工資福利待遇等一并退回。延長學(xué)習(xí)時間超過兩年而未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的按此款執(zhí)行。
6、博士研究生完成學(xué)業(yè)后應(yīng)按時回校，回校后先到學(xué)校人事部門報到，然后持人事部門開具的相關(guān)手續(xù)到具體部門上班。逾期一個月不報到，學(xué)校停發(fā)其檔案工資、績效工資及各種福利待遇，并按上款中未取得證書情況執(zhí)行。
五、本規(guī)定由學(xué)校人事處負責(zé)解釋，自文件印發(fā)之日起執(zhí)行，之前與本規(guī)定不符的，以本規(guī)定為準(zhǔn)。